Hunat TV
Kamu çalışanlarının özlük, sosyal ve mali hakları için Toplu Görüşme Masaları ve toplu sözleşme masaları kurularak sendikalar yetkilendirilmiştir. Teç-Sen Genel Başkan Yardımcısı Ramazan Türkaslan yetkili sendika ile işveren heyeti arasında yapılan toplu sözleşme masasının tarafları arasında güç dengesizliği oluştuğunu belirtti. Türkaslan konuya ilişkin yazılı bir açıklama yayımlayarak, “Kamu çalışanlarının yıllarca alamadığı ve açamadığı ücret kapısını yanlış anahtar kullandığından açamamıştır” dedi.
Kamu çalışanlarının yıllar itibariyle oluşan ücret kaybı dikkate alınacak değerde olduğunu ifade eden Türkaslan, 2002 yılında (Hizmetli 15/1) 14 çeyrek altın alan kamu çalışanlarının 18 yılda aylık 3,035,50 TL zarar ettiklerini belirtti. Teç-Sen Genel Başkan Yardımcısı Türkaslan, “20 yıldır yetki verdiğimiz sendika ve konfederasyonların kamu çalışanlarının lehine hiçbir kazanımı yoktur. Hatta kamu çalışanlarının yetkili sendikalardan yıllık 36.426 Lira alacağı vardır. 2 yılda bir toplanan Toplu Sözleşme Masasının sonuçları önceden tahmin edilebilir hale gelmiştir. Son 15yıldır yapılan toplu sözleşme masasından enflasyon oranı üzerinde ücret artışı yapılmamıştır. Ancak yetkili sendikanın ve konfederasyonun aylık bütçesi 30 Milyonun üzerine çıkmıştır. Yıllık bütçesi ise 360 Milyon lirayı geçmiştir” ifadelerini kullandı.
“KAPALI KAPI YOKTUR, YANLIŞ ANAHTAR VARDIR”
Yetki verilen sendika ve konfederasyonların refah ve şatafata ulaştığı, kamu çalışanlarının ise sefalete düştüğünü belirten Türkaslan, doğru anahtarın yetkiyi siyasete hayır diyen sendika ve konfederasyonlara verilmesi olduğunu dile getirdi.
Türkaslan, “Yetki verdiğimiz sendika ve konfederasyonların 18 yılda kamu çalışanlarını düşürdüğü sefalet ortadır. Yine yetki verdiğimiz sendika ve konfederasyonların ulaştığı refah ve şatafat da ortadadır. Kamu çalışanları yıllarca yetki verdiği sendika ve konfederasyonların sayesinde 18 yılda düştükleri geldikleri şatafat ile düştüğümüz sefalet arasında bir tercih yapmalıyız. Mevlâna Hazretleri derki; “Kapalı Kapı Yoktur. Yanlış Anahtar Vardır!” Kamu çalışanlarına yıllarca alamadığı ve açamadığı ücret kapısını yanlış anahtar kullandığından açamamıştır. “Enflasyonist Standart Ücret” kıskacından kurtulmanın yolu ve yöntemi bellidir. Doğru anahtar ise yetkiyi siyasete hayır diyen sendika ve konfederasyonlara vermektir. Çözüm basitken, gerçekler ortadayken, vaziyet belliyken zor olanı tercih etmek, denenmişi denemek, gelecek için daha karanlık günlerin geleceğine işarettir” diyerek sözlerini noktaladı.
HABER: AHMET BURAK ÇEVİK